Coordinador del impacto sostenible en 2020

PSYDEH busca contratar a nuestro primer Coordinador de Impacto Sostenible en 2020.

Como antecedente, PSYDEH fue fundada en 2007 por cuatro mujeres profesionales para servir a los ciudadanos mexicanos y promover el desarrollo humano sostenible local. Siete años después, desarrollamos nuestra base estratégica, por ejemplo, la misión, la visión, los valores y las orientaciones estratégicas orientadas a los procesos con el objetivo de convertirnos en una empresa sostenible que construya un modelo escalable para lograr un impacto social duradero.

Prueba de ello es nuestro Informe Anual más reciente, el último cortometraje y nuestra nueva lección animada en español e inglés que explica nuestro programa en acción, que hemos logrado un gran progreso en los últimos cinco años. Ahora, para consolidar el progreso, buscamos los fondos para contratar a un empleado de tiempo completo que ayude a PSYDEH a diversificar las fuentes de ingresos, una clave para mantener el trabajo de nuestra organización.

El Coordinador de Sostenibilidad de PYSDEH se centrará en cinco importantes fuentes de ingresos: financiación colectiva nacional y mundial, capital social y producción de eventos de recaudación de fondos, desarrollo de empresas sociales, patrocinio corporativo y entrega de propuestas.

(1) FINANCIACIÓN COLECTIVA: Aprovechar las 10+5 ONG premio de GlobalGiving con sede en los EE.UU., y el aprendizaje de las nuevas comunicaciones digitales que aprendemos de nuestra colaboración en 2018-2019 con Dentsu Aegis Network al dirigir campañas de financiamiento colectivo a nivel mundial y nacional.

(2) CAPITAL SOCIAL:  Continuar produciendo capital social y eventos de recaudación de fondos en la Ciudad de México, compartiendo experiencias y recursos necesarios para seguir avanzando hacia nuestras respectivas misiones.

(3) EMPRESA SOCIAL: Aprovechar el reciente éxito de nuestra iniciativa inaugural de bordado que vincula la oferta local de arte hecho a mano con la demanda mundial para poner dinero en los bolsillos de los asociados y utilizar la ganancia neta para acciones sociales.

(4) PATROCINIO CORPORATIVO:  Negociar una colaboración beneficiosa para todos con un socio corporativo nacional o mundial con el que PSYDEH comparta experiencias, apoyo técnico y recursos.

PSYDEH está entusiasmado con esta inversión de 2020 en la sostenibilidad de la organización, y nuestra capacidad mejorada anticipada para hacer un impacto social sostenido.

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